Familia: Pentru confort prin ușa secretă

În Prenzlauer Berg există primul centru de zi din Berlin, cu un birou comunal atașat pentru părinți. Dar cum funcționează în viața de zi cu zi? O vizita.

Acum se vede compatibilitatea familiei și a muncii. La Prenzlauer Berg, desigur: într-o miercuri, exact la ora unsprezece și jumătate, copiii, părinții și educatorii de la centrul de zi „Coworking Toddler” stau în sala comună și iau masa de prânz. Există file de polac cu sos curry, livrat de un furnizor de alimente integrale. Consultantul în comunicare, Clemens Lerche, în vârstă de 48 de ani, are pe fiica sa mică Fritzi în poală și îi pune rând pe rând o furculiță în gura ei și pe el însuși. O mamă s-a retras în colțul liniștit alături de bebelușul ei de patru luni.

Până acum un minut, părinții încă lucrau la biroul lor, iar copiii erau afară cu educatoarea Yannick. „Coworking Toddler” este primul centru de zi din Berlin cu un birou comunal atașat. În fața centrului de zi, doisprezece copii cu vârsta cuprinsă între trei luni și șase ani se pot juca, în timp ce în partea din spate a biroului există douăsprezece locuri de muncă permanente pentru părinții lor. Fiecare adult are birou și dulap, există o bucătărie pentru ceai și WiFi. Biroul și centrul de zi sunt zone separate care sunt conectate printr-un coridor scurt. La prânz, părinții și copiii se reunesc pentru a mânca.

Peste 12 la sută din forța de muncă sunt independenți

„Când s-a născut al doilea copil al nostru, căutam un concept de îngrijire care să ne permită să fim aproape de fiul nostru și să ne concentrăm în continuare pe munca noastră”, spune fondatoarea Sandra Runge, 38 de ani. Mai ales profesioniști independenți, care sunt relativ flexibili și independenți de locație ar putea funcționa, ar avea practic oportunitatea de a face acest lucru. Dar în Berlin nu exista încă o grădină care să ofere îngrijire pentru copii și locuri de muncă pentru freelanceri sub un singur acoperiș. Potrivit Biroului de Statistică Berlin-Brandenburg, cel puțin 12,4 la sută din totalul persoanelor angajate au fost lucrători independenți anul trecut. Acest lucru face din Berlin primul loc dintre toate statele federale și este, de asemenea, peste media națională: în toată Germania, doar zece la sută lucrează independent.

Runge a fost atât de convinsă de ideea că Berlinului îi lipsea un centru de zi cu un spațiu de coworking adiacent, încât a fondat unul cu soțul Marc, un consultant independent în management. Scopul lor: „Coworking Toddler” ar trebui să devină un centru de îngrijire cu finanțare publică pentru care se aplică tichetele de îngrijire de la biroul de asistență pentru tineret. Atât de mult pentru planul pe care Tagesspiegel l-a raportat primăvara trecută. În urmă cu câteva săptămâni, copiii și părinții au putut să-și petreacă prima zi la îngrijire și să lucreze în camerele de pe strada Greifenhagener Strasse. Este timpul să vizitați pentru a vedea cât de bine funcționează acest lucru în viața de zi cu zi.

Pentru Clemens Lerche, „Coworking Toddler” este ceva de genul unei grădinițe de companie care face dreptate lumii muncii actuale. Ofertele obișnuite de îngrijire a copiilor nu ar face dreptate relațiilor reale de muncă, crede el. „Și, așa cum se întâmplă adesea, este un start-up mic care deschide noi drumuri.” Părinții trebuie să închirieze spațiul de birouri cu 350 de euro net pe lună. Pentru a face acest lucru, puteți împărți flexibil biroul între toți membrii familiei orașului mare: într-o zi tatăl îl poate folosi, următoarea bunică.

Mai multe anchete decât locuri

Oferta este, evident, întâmpinată cu un mare interes. Runge spune că cu greu se poate salva de anchete. Familiile vin din tot Berlinul la centrul de zi din Prenzlauer Berg, Neukölln, Pankow, Weißensee sau Friedrichshain. Nu toți sunt profesioniști independenți - chiar și angajații fără participare obligatorie, studenții și bursierii lucrează aici.

Pentru Marie-Luise Mähler, este evident că părinții beneficiază cel puțin la fel de mult din această soluție ca și copiii lor. „Este pentru prima dată când iau o masă decentă de când am copii”, spune asistenta de PR în vârstă de 38 de ani, care în prezent își face studiile postuniversitare. Atâta timp cât a lucrat de acasă, nu a gătit niciodată pentru ea la prânz. Dar este și mai important pentru ea că poate mânca masa cu fiica ei, să o vadă din nou și să se aline cu ea înainte ca educatorii să-l lase pe cel mic să facă un pui de somn.

Consultantul în comunicare Lerche se bucură de faptul că nu-și mai petrece ziua singur la birou, deoarece el și fiica sa se află la „Coworking Toddler”. „Aceasta este o experiență comună aici, un câștig real în calitatea vieții.” Un efect secundar binevenit: sunt create și rețele profesionale și sinergii.

Doar 2,7% dintre copiii sub un an sunt îngrijiți într-o instituție

Cum se pot concentra părinții atunci când își cunosc copilul mic la o cameră distanță sau când îi aud plângând? „Lucrez mult cu căștile”, spune Lerche și râde. Mähler crede că o aude pe fiica ei râzând mult mai des decât plângând. Cu „Coworking Toddler” veți obține mai mult din viața de zi cu zi a copiilor decât în alte centre de îngrijire. Mähler are deja un fiu mai mare într-o altă grădină. Și acolo ar fi putut avea un loc pentru fiica ei. Dar Mähler și soțul ei au decis „Coworking Toddler” pentru că amândoi doreau să se întoarcă la muncă devreme după nașterea celui de-al doilea copil. Dar nu și-au putut imagina să renunțe complet la mic la vârsta de zece luni. Potrivit Administrației pentru Tineret din Senat, doar 2,7% din toți părinții din Berlin decid să-și plaseze copiii într-o instituție de îngrijire publică încă din primul an de viață.

Dar copiii? Nu stau ei în mod constant la ușa de legătură pentru că vor să-i vadă pe mama și tata? Nu inca. Totuși, acest lucru s-ar putea datora și faptului că nici măcar nu au observat că părinții lor lucrează chiar alături. Își lasă copiii la intrarea în grădiniță dimineața și apoi se plimbă prin toată clădirea până la ușa biroului. Ușa intermediară este secretul cel mai bine păstrat al „Coworking Toddler”.

Cu toate acestea, ar trebui să fie o chestiune de timp înainte ca copiii să-și dea seama de ce părinții lor pot fi cu ei atât de repede atunci când au nevoie urgentă de consolare. Rămâne de văzut cât de bine vor accepta că părinții lor sunt aproape, dar nu la îndemâna lor. În acest moment, toți cei implicați par destul de relaxați. Cu toate acestea, până acum doar o treime din toți copiii sunt obișnuiți cu asta. Odată ce toți cei doisprezece au sosit cu părinții lor, va fi mai tulbure.

De altfel, propriul fiu al lui Runge nu va fi printre ei. Acum se duce la un alt centru de zi și Sandra Runge nu a vrut să-l scoată din viața obișnuită de zi cu zi.